Согласно данным чешского рекрутингового портала profesia.cz, подавляющее большинство компаний в Чехии требует от соискателей рабочего места знания английского и немецкого языка.Требование о владении английским языком содержится в 58% объявлений о вакансиях, немецким - 18%. Далее с большим отрывом следуют французский, русский и итальянский языки.
Что касается самих кандидатов, самым распространенным иностранным языком, указанным в их резюме, значится английский (60%). Другие 37% соискателей рабочего места владеют немецким языком, 15% - русским, 4% - французским и 2% - итальянским.
Ряд объявлений о вакансиях составлен на английском или немецком языках, изначально фильтруя потенциальных соискателей.
Представители рекрутингового портала отмечают, что многие из кандидатов, упоминающих в своих резюме владение иностранными языками, на деле не говорят на них свободно. В действительности только 22% кандидатов говорят на английском на среднем уровне, тогда как работодатели требуют активного знания английского в 44% объявлениях.
